妙筆閣 > 無限未來之科技帝國 > 052偶得信息

    自從和小卡相遇之后,陳文浩就覺得自己忙得停不下來。

    這也完全可以理解,小卡的存在是絕對機密,所以很多事情都要親力親為。他等于是單槍匹馬在挑戰一個行業,縱使有先進的衛星科技做武器,但是人的精力總是有限的,不累才是怪事。

    當然,也有省力的辦法。比如說將小卡提供的科技,通過指標縮水等方法,弄成足夠先進但是不至于引人懷疑的標準,注冊了專利之后再授權給相關的廠商。

    相比自己制造和銷售終端產品,這樣的模式要簡單得多。實際上,國際上,這種專門不事生產,只做研發,并從專利授權中盈利的科技公司并不少見。

    但是,陳文浩不愿意這樣,因為其他的科技公司這樣做,只是因為專注的領域不同,至少人家在研發上是專業和虔誠的,否則無法提供領先的技術吸引其他公司購買。

    但是,他因為有小卡的存在,技術的得來更像是天降財富。如果他再專門從事技術授權轉讓,他一定會覺得自己像一個不高明的二道販子,從而毫無成就感。

    更不要說,他的理想是用科技改變生活。可是,如果不能真正地參與到這種改變過程中,又如何敢說實現了理想呢?

    所以,接下來的幾天,陳文浩忙碌于繁瑣但必要的工作上——完成公司的組織架構調整。

    無限未來科技公司作為今后集團化的母公司,結構設置可以簡化許多,只保留行政、法務、財務三大部門,現有的市場部人員,將全部調整到卡摩多智能科技公司。【愛↑去△小↓說△網w  qu 】

    卡摩多公司的人員規模不會很大,陳文浩預想的是50人以內。除了行政、財務等必需的內務部門以外,主體部門只設市場和技術兩大部門,每個部門的人數都在20人上下。

    技術部的員工將招一批有經驗的程序員,在簽訂嚴格的保密協議之后,進行k+語言的培訓何學習,學成后的工作主要是為小卡軟件增添輔助功能。當然,還要為臉書保留三個名額。小扎對此特別上心,已經郵件催促了好幾次進度了,并表示派來學習的人選都已就位。

    金偉被任命為這家新公司的副總經理,日常工作是主管市場部門,在陳文浩忙的時候,則要兼顧全公司的日常運營。實際上,陳文浩接下來要忙的事情很多,金偉將在實質上成為這家公司的首要管理者。

    雖然這是一家市值達到270億美元的公司,放在傳統制造企業,已經屬于巨無霸的級別。但這是充滿無限可能的互聯網,陳文浩還是對金偉有信心的,不看市值的話,實質上只不過是家50人左右的中小型企業。

    他確定了公司組織架構的調整后,后續的細節工作自然有人跟進。一名好的管理者,最重要的就是學會一件事,讓合適的人去做合適的事。

    具體的招聘工作也不用操心,有兩家知名的獵頭公司同時在為他服務。兩家獵頭公司對這位新崛起的it大客戶都非常上心,更有著和同行競爭的強烈意識。他只管提出對崗位人員的具體要求,兩家獵頭總是有辦法在第一時間找到符合條件的人。

    實際上,僅憑小卡翻譯軟件出品公司的旗號,在國內it也充滿了足夠的吸引力。

    忙完了這些之后,陳文浩更關心的是,如何收購一家合適的電池生產廠家,以便生產小卡提供的高性能大容量電池。

    說實話,他還是蠻期待這種電池面世的。畢竟對日常經常使用數碼產品的人來說,最大的痛苦是什么?莫過于出門在外,手機(電腦)沒電了!

    不過,收購這種事情急也急不出來,只能慢慢尋找合適目標。只是,出乎陳文浩的意料,有用的信息來得如此之快。

    ***

    陸文強最近很是春風得意。

&nb />     因為自己主管的軟件園區,突然出現了一家百億元級別的企業,而且還在國際上闖出了名號,已經引起了區里和市里相關部門的高度重視。

    他因為此前就看好這家企業,在職權范圍內提供了不少幫助,企業方面也投桃報李,有出鏡的場面也會邀請他出席。

    于是,最近不少關于這家公司的報道里,都有他作為軟件園管理方出現的身影。一來二去,上面的領導也對他有了不錯的印象。

    今天他去區里參加一個科技條線的大會,區里有意將這家企業,作為今年的市級領軍型示范性科技企業的上報人選。讓他先去和企業溝通下,看看企業的意愿,還要準備相關材料。

    不過,據他的人脈消息,這基本就是走個形式,市里已經有領導欽定了這家企業。

    畢竟對江海市來說,經濟一直走在各大城市的前列,但是在作為新經濟代表的互聯網行業,卻始終卻沒有一家拿得上臺面的企業。如今有了,自然如獲至寶。

    市級領軍型示范性科技企業,是官方為扶持江海市科技型企業,所評選和授予的每個年度最高榮譽,每年指標數一般不會超過六家。一旦評上,在政策扶持和銀行待遇上都能享有很大的優惠。

    陸文強相信沒有哪家企業會拒絕這項榮譽,自然也很愿意去做和企業溝通的工作。畢竟,誰不喜歡能帶來好消息的人。

    更讓他驚喜的還在后頭,開好會他順便去區里一個老同學的辦公室拜訪,收到個內幕消息,臨江鎮主管工業的副鎮長調職,區里有意讓他去接這個位置。

    相比他現在的軟件園管委會主任,副鎮長雖然也是處級,但權限完全是天壤之別,而且這個位置更能放開手腳,施展抱負,有利于今后的繼續進步。

    老同學和他私交極好,而且也不是亂說話的性格,可見傳聞有很大的可信度。

    告別老同學,還在思考此事的他,卻發現出去的大門被堵了,聽說是臨江鎮一家倒閉工廠的工人前來抗議。

    若是以前,他可能換個側門走了,可這次惦念著分管工業這件事,便順便打聽了下。

    區里有家多方控股的鋰電池生產廠,前幾年業績不錯,廠里最多時有500多名工人。這兩年市場不景氣,連續虧損。今年年初,電池廠最大的股權方提出了退股,打算放棄這個包袱。可是其他股東都不愿意接盤,外部投資者更是沒有。多方拉鋸了三個月后,工廠宣告停產清算,工人一律回家等待清算后拿賠償金。

    “這不,廠里的工人等了兩個月,看看找廠里領導沒用,就來區里靜坐抗議,要求現在就發賠償金。”一名區勞動局的熟人和他講述事情原委。陸文強聽了也有點無奈,倒也沒太放在心上。

    從區里回來,就來無限未來公司拜訪方雨欣,溝通市級領軍型示范性科技企業的事宜。沒想到還遇見了經常不在公司的陳文浩。大家都是熟識了,自然便閑聊了幾句。無意中他提到了電池廠的事情,沒想到陳文浩卻表示出很強的興趣,比之前聽到評選示范性企業的消息還感興趣。

    此刻,他坐在陳文浩的辦公室內,回憶著之前聽到的相關信息,“好像除了大股東,其他的股東都沒有電池行業方面的經驗。所以大股東一撤退,這廠就辦不下去了。

    “據說目前電池行業的競爭很激烈,所以工廠破產幾個月了,至今沒人愿意接手。如果陳總有興趣,我幫你再打聽一下具體情況。”陸文強看了看陳文浩,忍不住多說了句,“陳總,這幾年實業很難做,要慎重啊。”

    陳文浩微笑,知道陸文強是好意,不過并沒多解釋什么,等以后你們都會明白的。

    “謝謝陸主任,具體消息還要勞煩你問問看。”

    “陳總太客氣,那都是小事,有準信了我第一時間通知你。”

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